“王秘书，郑总，我能给您保证的就是，如果你们真心的想收购百花电视机制造厂。
只要资金能跟上，整个厂子的领导层，包括现有的120多位工程技术人员，就能迅速的适应新的市场经济制度。
马上就能建立新的规章制度，责任制度，现代化科学的管理方法，并且马上让厂子恢复生产的能力。
唯一需要特别加强的部门，就是销售部门。
销售部门的同事虽然很敬业，但是他们的销售模式和思维跟不上现代市场的需求。所以需要一个彻底的改变。
当然，并不是说责任都在销售部，厂子变成这样和我们领导层是有很大关系的。
所以我现在讲的这些，就是我们要面对同时需要解决的一些问题。”
在何总经理介绍的过程中，郑子龙和王秘书也把百花电视机制造厂转了一个遍。
大致的了解了一下百花电视机制造厂的分布和设备情况。
通过何永华的介绍更清晰着知道了，目前百花电视机制造厂所遇到的困难，以及急需解决的问题所在。
而这些问题，对于郑子龙来说，恰恰是最不是问题的问题。
现在对他来讲反而最难的是收购百花，所需要的资金问题。
收购电视机制造厂的资金，本来在他认为，百花就和防爆器械厂规模差不多，大也不会大的太多。
但没有想到是,曾经的百花电视制造厂产值竟然达到了2000多万。
这么大个厂子，你要想把它收购过来，资金可不是一个小数目啊！
这个资金对于现在的体量的郑子龙来说，还是有一定的困难的。
所以他必须想办法争取利益最大化，实行分期付款的方式，把这个厂子拿下来。
对于郑子龙来说，这个百花电视机制造厂对他目前的事业阶段是很重要的一个布局。
单单从它的前身无线电设备制造技术这一块，对于他来说，就是急需的。
更不用提后期，他们对电视机制造技术的研发，以及厂子里面所拥有的120多名技术骨干科研人员。
这些对郑子龙说是比什么都宝贵的财富。，就凭这一点，他对百花电视制造厂就有了志在必得的决心。
所以他现在要面临的问题就是一定要攻克收购模式，资金给付方式的问题。
“何经理，厂子大概情况我了解了，环境我也看过了，基本满意。
至于要怎么收购？我们需要下来商量一下，然后再做决定。
同样的，我现在能给你的答复是厂子我很满意，如果不出问题的话，我会收进行收购的。”
听到郑子龙说的话，何永华心里边非常激动。
从去年到现在，整整一年多过去了，求爷爷告奶奶找各级领导都没有解决厂子的问题。
最近一段时间因为厂子的问题自己都已经严重失眠了。
现在终于有人告诉自己很满意，会进行收购的。
怎么能不让他激动和兴奋呢？只要有人愿意收购这个厂子。
让这个他为之付出青春和心血的厂子不至于败坏在自己手里。
可以重新焕发出生机
第92章 初探百花电视机厂[1/2页]