价也上涨，我想，这也不能怪我没有出力？当我辛苦异常，风雨兼程一天赶到成都时，贾老师却极为不爽快，货定不上，连工资也不发了。
贾老师你忘了？我也请了事假，在单位不领分文。要说开脱我不要赖在你那里干领工资，而你过去也没有明说，再说公司里的人哪个又有实际效益呢？不都是在磨嘴皮子干领工资吗？！过去你不但没有明说，你不是还叫我不要想其他，安心回去订货的吗？你把我解雇了，要不是吴老师写信提醒你，贾老师，我恐怕还要向别人开口借钱，才能走上回家的路呢。
你说我在公司里话多，其实这只是借别人之口，这话并不是你说的，是老何说的，是那个副主编周中平不满意我，唆使老何说的。（我并不知道我在什么地方，什么原因得罪了他，或者是介绍我到这里来的人得罪了他？）你以前也说过，什么样的人经你的眼睛一过目，就能明了。那么，我相信，我相信我在贾老师的心中，不是一个坏人，只能算是一个安分守己的笨蛋罢了。
说我话多的只有老何。他有时不耐烦地挥手，说：“小李，你不要说了！”有时又说：“小李，你不要说，影响我们。我发现你有个缺点，就是话多！”
人世间哪有这样的道理？我是人，我有自己的喜怒哀乐，我也有说话的权利。况且，我在公司里恐怕没有狂妄到失去检点的地步？为什么用对“四类”人员说话的语气来对我呢？这是主人的义气？就因为我是一个外来人？一个没有钱而又不擅言辞和巴结的女人？
说到谈业务插嘴，贾老师你自己也明白，你们谈业务都是在里面的一间屋子，有谁能听见？就算在外面能听见，我是人生，地生，业务不精，地理不熟，有多大的发言权呢？我扪心自问，你们说话，我是极少插嘴的，这个说法，对我公平吗？！
说到我在单位“混”得不好，贾老师，本人进单位一年为学徒，第二年就转正。同志们对我的评语是：脏活，重活抢着干，待人有礼貌，工作积极热情。转正以后一直是柜组组长和商品记账员。柜台上的经验肯定是有的：卖过纺织品，小针织品，大百货，小百货，鞋类等商品。柜组里月月盘点，年年盘货，从不差款少钱。
当然，人生的难题有时会突然而至，就因为喜欢文学和爱人有了分歧，又因为追求和向往精神生活，遭到了有些人的非议和丈夫的报复，不得已离婚，怎么能说我“混”不下去了呢？诚然我是混不下去了，通过吴老师的介绍和推荐投奔到你的麾下，那么，你是不是也应该不看僧面看佛面，怎么能这样毫不容情地就开脱掉呢？你说分到哪个门市别人都不要，真是这样的吗？你是一个总经理，连安排一个人下去都成了难题，那么，你还有多大的权利？我就算是一个饭桶，你要留在公司里吃闲饭，别人也不能奈何！我想，取我之长，“饭桶”二字还安不上？何况，“饭桶”的后面还有一个人，有很高的业务水平，真正的说，恐怕我这样的饭桶，别人还想抢着要呢！
我在单位里请了四个月的假，并不是我留有后路，我也确实想留职停薪来闯一条新路。连四个月的假期都不能干满，更不用说“破釜沉舟”办留职停薪，与各位元老功勋同生死共命运了。当然，我要是有一个温暖的家，有一个自己真心喜欢和爱着的体贴的爱人，我会远走他乡吗？！
贾经理有一个幸福的家庭，是不会孤独的。假如你也有这样痛苦的经历，你不会重新去追求吗？你要是在单位混得好，会出来担如此大的风险吗？我不是在嘲笑你，一个人应该有抱负，我也希望你的公司能兴旺发达，繁荣昌盛。也祝愿你真正成为名符其实的大经理！
老实说，当初我确实是慕名而来，要是我想到会受到这样的冷落，得到这样的待遇和下场，而作家公司的人和事又不过如此，我绝不会来！干事业确实有失败的时候，但假如贾老师和你的部下干将能将我一视同仁，哪怕关不起工资，我也毫无怨言。今天我才明白小胡为什么会被排挤走，为什么会取走一千元，连最早于你同甘共苦，创业闯天下的有功之臣也这样对待，何况我们？！这一切，恐怕也是贾老师优柔寡断的性格，和无的放矢的话语所造成的？
爱情纪实文学【风雨人生】第三集－－磨砺苦难－－15[2/2页]